聚夢交建 共話成長——集團召開青年人才座談會
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時間：2021-5-11 查看：1469
為進一步加強青年人才隊伍建設，努力使青年成長為推動集團高質量可持續(xù)發(fā)展的骨干力量，5月10日，集團召開青年人才座談會，集團部室和各分、子公司40名青年人才進行交流座談。集團黨委書記、董事長許青凱，黨委副書記、工會主席葉亞娟參加座談。
座談會上，對集團戰(zhàn)略目標、制度匯編、企業(yè)文化進行了宣貫，來自集團部室和各分、子公司的青年人才暢談各自工作情況、思想狀況及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，結合年度工作會議精神，圍繞如何在集團精準改革、轉型發(fā)展中發(fā)揮青年生力軍作用開展交流討論。
許青凱指出，集團上下要聚力精準改革，做到資源共享，優(yōu)勢互補；要以科技人才集聚化為支撐，精心搭建舞臺，施展才華；要堅持以人為本，關心關愛青年，凝聚力量。
許青凱寄語青年：一是堅信“天生我才必有用”，青年員工要立足崗位，勇于奮斗，掌握一技之長，努力成為集團高質量發(fā)展的棟梁之才。二是爭做“六有青年”，青年員工要堅定理想信念，努力成長成才，勇做有激情、有志氣、有豪情、有才氣，有靈氣、有霸氣的交建“六有”好青年。三是踐行“幸福是奮斗出來的”，集團目前處于負重爬坡、改革發(fā)展的關鍵期，青年員工要明確目標、敢于擔當，想干事、能干事、干成事、不出事、好共事。四是做到“講政治、守規(guī)矩”，青年員工既要埋頭拉車，也要抬頭看路，要做政治上的明白人，紀律上的規(guī)矩人，堅守底線、不越紅線。
